給与計算代行サービス

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お客様のご要望に合わせたフルオーダーメイド サービス

給与計算業務に関しては、法人様それぞれの給与計算の方法があり
また、それに応じてお客様ごとにさまざまな課題がございます。

当社の給与計算代行サービスは、多様なお客様のニーズにお応えできる
完全カスタマイズ型の給与計算アウトソーシングサービスです。

お客様が独自に抱えている給与計算業務の課題解決に、最適なサービスをご提案いたします。

給与計算代行サービス
勤怠計算
  • タイムシートやタイムカードのデータ化
  • お客様の計算条件に合わせた計算処理
給与計算
  • 月払い、週払いなど様々な給与計算に対応
  • 社会保険、雇用保険などの各種計算
  • FBデータ加工
即給サービス
  • 日払い代替サービス
  • 従業員様の福利厚生に貢献
給与明細
  • WEB明細、郵送、両方対応可能
年末調整
  • 年末調整書類の回収
  • 書類のデータ化
  • 各種問合せ対応

サービスの特長

お客様の給与計算における課題を丁寧にヒアリング、
     課題解決のための最適な 専用プラン を設計させていただきます!

代表的なプラン①

お客様の課題:アルバイトだけ給与計算システムが違うため、全体の給与計算運営が煩雑になっている

勤怠計算

+

給与計算

+

給与明細

×

アルバイト
のみ

=

全体コストの削減、
コア業務への集中!!

代表的なプラン②

お客様の課題:アルバイト採用が集まらない、日払いにすると集まるが、事務手間がかかる

給与計算

+

 即給
 サービス

×

短期アルバイト

=

採用力UP、
事務手間なし!!



当社の仕組み

フルキャストグループは、法令や倫理を遵守することのみならず、企業の皆様、登録スタッフの皆様の満足度を高めていくことこそが コンプライアンス活動の意味と認識しております。
そのため、フルキャストグループでは、登録スタッフの皆様が安心して働ける環境を維持し、企業の皆様に責任のある人材サービスを提供するために、コンプライアンスの積極的な推進に取組んでいます。

 

営業担当

  1. 1.ヒアリング、要望・課題の把握
  2. 2.導入プラン提示、見積提出
  3. 3.ご契約
  • お客様のご要望に徹底的にお応えする営業担当。
  • お客様のご要望にお応えするため、当社の営業担当はまず、現在の運営フローを確認します。
  • 運営上での課題点や、当社アウトソーシングを導入することで解消できるポイントを検討し、客様にとって最適なフランの提案をいたします。

業務担当

  1. 1.詳細ヒアリング
  2. 2.業務設計・システム設計
  3. 3.運用方法の決定
  • サービス導入までの業務設計とシステ設計の担当
  • 営業側でヒアリングした内容をさらに詳しくお聴きし、お客様のご要望を具体的なカタチにします。
  • きめ細かな業務設計や導入までのスケジュール管理、場合によってはシステム導入等をご案内いたします。

オペレーションセンター

  1. 1.運営に関わるお客様との連携
  2. 2.決定した運用方法を正確に運営
  3. 3.各種データ納品
  • 実業務を行う高精度な運営センター。
  • センターとお客様との間にサービス担当を配置し、より密に連携取ります。
  • 決定された運用方法どおりに業務を遂行し、正確で確実なデータをお客様へご提供いたします。

Pマークの取得

・Pマークを取得し、個人情報について適切な保護措置を講ずる体制を整備。

・業界トップレベルの安全性で安心してご依頼いただける体制を構築しています。

プライバシーマーク

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